今年以來,穗東街從企業的需求出發,上門暖企惠企,累計服務企業112餘次,累計解決企業困難25個,打造適應企業發展的健康生態圈。
建立政企溝通圈
穗東街為建立街道領導班子分工掛點走訪機製,同時成立一支50餘人的街道企業服務專班黨員隊伍。街道領導多次帶隊對轄內的重點行業企業開展走訪,了解企業行業分類、主要產品、知識產權、企業上下遊供應鏈等基礎信息,第一時間收集、反映、解決企業發展的痛點、難點、堵點問題,打通服務企業“最後一百米”。企業服務專班成員登記企業信息台賬和企業需求清單和小升規潛力企業培育台賬,做到“小問題現場溝通,大問題向上協調”“有呼必應,無事不擾”,以高質量企業服務助力高質量發展。
營造惠企政策圈
針對廣州黃埔區二季度出台“高質量發展30條”,穗東街及時組織轄內規上企業召開穗東街“高質量發展30條”政策宣講會,走訪企業進行政策介紹宣傳,並根據企業行業特點編製政策指南為企業一對一輔導,營造良好的政策激勵創先爭優氛圍,增強企業促發展積極性,協助企業做好政策申領工作。
打造優秀人才圈
穗東街開展“黃埔區百日千萬招聘專項行動”,建立轄內企業和求職者的供需平台,運用“服務+技術+平台”的方式,將現場麵試和線上直播相結合;特邀汽車、能源、物流、電子等多個行業領域的51家企業提供266個具有吸引力的崗位。提前通過多渠道宣傳預熱,輻射範圍廣,吸引大批符合企業招聘需求的專業技術人員和高學曆人員參加,線上線下總參與人數7600餘人。此外,穗東街還為轄內企業對接黃埔區就業中心招聘平台,幫助企業挖掘區內優質人才資源,促進企業與求職者“雙向奔赴”,努力實現“才聚穗東”的良好用人環境。
完善便利交通圈
為有效解決聯東U穀的企業員工從地鐵口到辦公樓“最後一公裏”問題,穗東街先後與有關部門及廣州巴士集團等單位到實地調研,最終落實開行穗東街便民車01線路(地鐵夏園站總站—聯東U穀總站)便民公交線。該線路停靠站點包括:聯東U穀總站、港前路口、廣州海事博物館、電廠東路口、南灣、夏園、地鐵夏園站總站,可滿足目前已進駐的53家企業1100餘人每天上下班往返乘車需求,優化營商環境,為企業員工和外來遊客提供安全、經濟、舒適、便捷的出行服務。
搭建配套生活圈
穗東街積極幫助企業紓困解難,解決企業員工生活中最關心、最直接的“煩心事”。針對新遷入穗東街的企業的員工反饋子女原學籍遠,接送困難問題,為11名企業員工子女申請到穗東街轄內小學及中學的入學名額,使企業員工子女就近入學,緩解企業員工生活壓力,切實以轄內企業員工居所為圓心搭建15分鍾路程半徑生活圈,提升企業員工幸福感,推動企業穩定健康發展。(馮爽兒)