黃埔區總工會在多個職工服務中心開展“我在黃埔過大年”係列活動。
年越來越近，年味越來越濃。為鼓勵務工人員留在廣州過年，降低疫情傳播風險，黃埔區推出暖心舉措和關懷服務，讓春節不返鄉的異地務工人員也能感受在“家”過年的氣氛。區內企業也紛紛采取以崗留人、以薪留工，發放“留崗紅包”、給予“過年禮包”，安排文化娛樂活動等措施，讓外地員工盡量就地過年。
就地過年，年味不減
黃埔區總工會第一時間發布倡議書，鼓勵引導異地務工人員留在黃埔安心生活、舒心過年，通過“金雁工程”社工服務項目開展以“我在黃埔過大年”為主題的係列活動，為留區過年職工提供了豐富多樣的交流互動平台。
1月30日，在位於夏港街青年路的職工服務中心，企業職工及親屬坐在一起包餃子、閑話家常，用手機和網絡給家鄉的親人送上“雲”祝福。
留穗異地務工人員李成華是北方人，主動提出幫忙和麵、擀皮。大夥兒分工合作，包出一個又一個圓滾滾的餃子，工會社工將包好的餃子下鍋，不一會兒，熱騰騰、香噴噴的水餃出鍋，屋內氤氳著濃濃的年味。來自湖南常德的誌願者胡芳才剪得一手好窗花，大家現場跟著學，把剪好的精致窗花貼在窗戶上、牆上，更添過年的喜慶氛圍。
“此情此景，像極了一家人圍在一起嘮家常。我們雖然來自不同的地方，但都選擇在黃埔工作，留在黃埔過年，大家一起過節，特別開心。”李成華說。
此外，舉辦慰問留區過年異地務工人員晚會是黃埔區、廣州開發區連續24年的傳統。今年“大盆菜”變成了“網絡盛宴”，晚會活動將首次以網絡春晚的形式呈現，以“中國夢勞動美·‘牛’在黃埔過大年”為主題，精心編排、錄製了區內優秀職工文藝節目，當中不少是原創精品，全國勞模、先進人物、科學家、企業家、職工代表將輪番送上新春祝福。活動還設置了線上搶年貨等互動環節，晚會上線期間在“粵工會”APP送出價值160萬的賀年大禮包，讓全區工會會員相聚雲端、互動融合，做到防疫不鬆，年味不減。
“區總工會是全區廣大職工的‘娘家’。我們要把工會服務工作做得更溫暖、更紮實，特別是今年，在疫情防控不放鬆的前提下，我們將更加用心用情，讓每位留在黃埔過年的職工會員體會到‘留區過年好，留區過好年’。”區人大常委會副主任、區總工會主席牛穗生說。
據悉，春節期間，黃埔區還將開展形式多樣的春節送溫暖活動，慰問困難職工、勞動模範、外派幹部，以及保障民生和堅守抗疫崗位的醫務、公安、應急、消防、公交、環衛等一線工作人員。為了豐富留區職工的假期生活，黃埔區總工會還將送出1萬張電影票和2萬張珍寶5G雙層巴士乘車紀念票，並在節前邀請區內書畫家前往企業“揮春送福”。
營造在“家”過年的溫馨
位於蘿崗街的樂飛家園社區住著5000多名來穗職工，春節前國內疫情多點散發，職工紛紛積極響應倡議，選擇留在廣州黃埔過年。
來自江西的劉小麗目前在黃埔區內一所醫院實習，今年她選擇留在樂飛家園過年，在這個特殊的時期，繼續堅守工作崗位。“雖然個人能力有限，能做的事情不多，但能為社會減輕一點疫情防控的壓力，我覺得很有價值。”小麗說，她打算休息日也在圖書館做誌願者，為其他留穗過年的職工提供服務。她還打算春節期間逛一逛廣州，借此機會領略一下嶺南地區的春節民俗。
樂飛家園企業社工中心主任郭懿光介紹，樂飛家園將從生理、心理、社會等多個層麵關愛留穗過年的職工。例如，連續10天開展“防疫知識有獎問答活動”，提升職工的防疫知識；開通“紅棉守護熱線”，安排專業社工、心理谘詢為有需要的職工提供個案輔導服務；有序開放圖書館、舞蹈室、聲樂室等服務場室，開展“春節留穗最美瞬間”“黃埔一日遊”等非聚集性活動，營造社區互助的氛圍，促進職工維持良好的社交。
“我們的願景就是將樂飛家園打造成來穗職工的‘第二故鄉’，雖然很多職工暫時不方便回家，但我們將盡可能為他們營造出和回家過年一樣溫馨的體驗，過一個更加安全、健康、有趣的廣州年。”郭懿光表示。
企業用“薪”也用情
為響應“就地過年”的倡議，黃埔區多家企業推出多種暖心舉措，倡導員工留在廣州過年的同時，也讓外地籍員工感受到就地過年的“人情味”。
金發科技股份有限公司鼓勵全體職工留穗過年，並為有需要的職工免費提供住宿，供有需求職工親屬在埔過年團聚。職工隻要通過內部OA係統填寫親屬個人信息，符合防疫要求的即可審批。
“今年是第一次在廣州過年，很感謝公司體諒我們，為我們解決了‘住’這一個大難題。”工藝裝備部設備管理班長張葉華老家在蘇州，在金發科技工作已有10年，“雖然今年不在老家過春節，但是隻要家人在身邊就很開心了。”
“房間環境很好，空調、熱水、電視機等生活設施都很齊全，在這邊過年感覺都很舒適、很方便。”同樣是金發老員工的王健說，“今年因為疫情，留在這邊過年的人就更多了，和往年比起來肯定會更熱鬧，大家可以一起看電影、嗑瓜子、吃花生，心裏還是很期待的。”
據了解，不少黃埔企業拿出真金白銀的福利補貼，用“薪”留人，以“情”動人。卡爾蔡司光學（中國）有限公司倡議所有員工留守廣東過年，盡可能減少不必要的出行和聚會，並向留在廣東過年的員工發放2000元的“安全獎”；廣州市科陽機電閥門有限公司、愛思開（廣州）金屬有限公司等製造業企業則為每位留區員工發放500元“留穗過節費”；瑪氏箭牌糖果（中國）有限公司為留在廣州過年的職工準備了年貨禮包……
老家在河北的陳宇朋在黃埔區一家電子公司從事一線生產工作，其所在公司除落實春節期間加班的雙倍、三倍工資外，公司工會還給職工發放了豐厚的過年福利品。“家裏人都讓我別回家，讓我趁這個假期找個女朋友，明年再帶回家。”陳宇朋笑著說。（供稿：範敏玲 張成 肖昆華 焦嬋娟 張瑜婧）
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