一、總體情況
廣州市黃埔區人力資源和社會保障局2022年的政府信息公開工作嚴格按照《政府信息公開條例》要求,堅持依法公開、公平公正、民主監督原則,構建法治、陽光、高效的人社工作局麵。在信息公開工作中,著力做好以下五點:
一是主動公開文件做到及時公開。2022年公開政府信息1171條,含規範性文件1件,公示公布182條,政策文件9條,人事任免68條,仲裁裁決書207條,其他信息704條。按期公布年度預、決算信息,開設公示公布、政策文件相關欄目,按期更新工作動態,做好事業編招考等公示公告。
2022年主動公開政府信息情況
二是依申請公開嚴格按時效辦理。暢通受理渠道、精準規範答複意見。全年收到政府信息公開申請8件,辦結8件。目前,依申請公開係統已順利與省係統對接。
三是政府信息管理相關情況。建立政務公開信息監管、落實相關製度,安排人員負責政務信息公開工作,具體承辦信息公開事項、維護和更新政府信息、編製年度報告、信息公開指南等,確保信息更新及時、發布規範。及時參加相關業務培訓,提高業務工作水平。
四是政府信息公開平台建設情況。及時維護平台信息,根據區政府網站建設指引和要求設置欄目。加強監督保障,信息發布遵循審校製度,強化監督崗位責任。網站日常管理以製度為保障,嚴格執行信息發布審核機製、依申請公開機製、公開平台安全預警機製,全麵落實監督責任。
五是平台建設穩步推進。製定《廣州市黃埔區人民政府 廣州開發區管委會關於廢止穗埔府規〔2020〕21號文件的通知》(穗埔府規〔2022〕9號),以區政府、開發區管委會名義於2022年9月2日印發。製定《關於印發廣州市黃埔區 廣州開發區落實廣州市人才綠卡審核事權暫行辦法的通知》(穗埔人社規字〔2022〕1號),由我局於2022年9月16日印發。
六是工作要點落實情況。為方便公眾第一時間了解就業、社保等信息,我局及時在政府網站主動公開事業單位招聘、社會保險政策、仲裁裁決書等有關信息,滿足公眾獲取信息資源的需求。根據黃埔區2022年政務公開工作要點分工方案,認真落實部門信息公開責任,堅持做好工作動態、人事任免等信息公開。合理設置工作程序,明確責任分工,進一步健全內部溝通協調辦理機製。認真做好政務信息管理工作,完善政務公開平台,不斷推進基層政務公開標準化規範化。
二、主動公開政府信息情況
三、收到和處理政府信息公開申請情況
四、政府信息公開行政複議、行政訴訟情況
五、存在的主要問題及改進情況
我局政府信息公開工作總體運行較好,但還存在一些需要加強的方麵,如政府信息公開人員輪崗頻率不夠、業務培訓次數較少、政策解讀不夠多元化等。
下一步,我局將從以下幾方麵進行改進:一是將就業、人才、社保等重點民生領域內容作為政務信息公開的重點內容,做到常態化公開;二是政務公開人員經常性輪崗,培養業務多麵手;三是加強工作人員的業務培訓,提升其業務技能;四是政策解讀多元化,多向優秀案例學習。
六、其他需要報告的事項
2022年,我局在辦理依申請公開工作中未收取信息處理費。
如需了解本單位更多信息,請登錄我局網頁站點(網址://www.regpowell.com/gzhprs/gkmlpt/index)進行查閱。
廣州市黃埔區人力資源和社會保障局2022年政府信息公開工作年度報告.pdf



粵公網安備 44011202000021號
